Com mais de 280 participantes, SERH 2025 destaca liderança humanizada e cultura de crescimento.

Na última quinta-feira, 24/04, aconteceu a 9ª edição do SERH, o Seminário de Recursos Humanos e  Gestão. O evento foi promovido pelo Núcleo de Gestão e Pessoas da Ajorpeme e contou com a palestra de Hendel Favarin, Fundador da Conquer e referência em Cultura Organizacional, cases das empresas Intelbras e Porto Itapoá e oficinas práticas voltadas para a gestão de pessoas e liderança. O evento reuniu mais de 280 pessoas na Expoville. 

O SERH 2025 teve como tema “Cultura de Crescimento: Líderes, Empresas e Pessoas” e começou às 14h com a abertura do evento e um painel sobre os cases de Cultura Organizacional da Intelbras, uma das maiores empresas de tecnologia do Brasil e o Porto Itapoá, um dos maiores terminais portuários de cargas de Santa Catarina e do Brasil.

Após as apresentações dos cases de sucesso aconteceram 6 oficinas simultâneas voltadas para o desenvolvimento de gestão de pessoas e lideranças, entre elas:

 Mente Saudável – Ferramentas Práticas para uma Vida Mais Feliz e Produtiva, com Silvana Fioravanti e Adelmo Amorim. 

 Liderança Inspiradora na Prática –  O Caminho para um Time de Resultados, com Rubia Staidel Santos 

 RH Ágil – Mindset Ágil no RH para impulsionar resultados, com Marcelo Maulepes. 

 Atualizações da NR1 – Como mapear Riscos Psicossociais e Impulsionar os Resultados, com Renata Jacob e Mylena Maulepes. 

 Comunicação Sem Barreiras – Integrando Gerações no Ambiente de Trabalho, com Monika Schlünzen Monguilhott e Mari Batista. 

 Cultura e Engajamento na Prática – O poder da gamificação e do trabalho em equipe nos resultados, com Tiago Barboza. 

O evento foi finalizado com a palestra sobre Cultura de Crescimento, ministrada por Hendel Favarin, fundador da Conquer e referência no assunto. Na apresentação, Hendel abordou a importância da liderança humanizada no desenvolvimento dos colaboradores, destacando como ela gera sentimento de pertencimento e aumento da produtividade. Ele também reforçou que é essencial liderar pelo exemplo: “A liderança é a raiz da cultura. Você nunca vai colher um time excelente plantando uma liderança fraca”, explicou Favarin.

Com uma trajetória marcada pela inovação e pela construção de uma cultura empresarial sólida, Favarin é referência nacional em desenvolvimento de lideranças e gestão de pessoas. A Escola Conquer, fundada por ele em 2016, já impactou mais de 4 milhões de alunos e se consolidou como um dos maiores cases de educação corporativa no país.

“A cultura de uma empresa é o reflexo das decisões diárias dos seus líderes. Se você quer uma cultura de crescimento, precisa primeiro cultivar líderes que cresçam.”, afirma Hendel.

O SERH 2025 reuniu profissionais de RH, líderes e gestores em busca de novas perspectivas para o futuro das organizações, buscando tornar um ambiente corporativo melhor, mais acolhedor e produtivo. 

Referência em Cultura Organizacional, Hendel Favarin palestrará no SERH 2025

Joinville receberá, no dia 24 de abril, um dos principais nomes do empreendedorismo e da liderança no Brasil: Hendel Favarin, cofundador da Escola Conquer, destaque pela Forbes Under 30 e reconhecido pelo MIT como um dos jovens mais inovadores do país. O palestrante será atração principal do SERH 2025, o 9º Seminário de Gestão e Pessoas, promovido pelo Núcleo de Gestão e Pessoas da Ajorpeme, que tem como tema “Cultura de Crescimento: Empresas, Líderes e Pessoas.” O Evento acontecerá na Expoville, das 13h30 às 20h, os ingressos estão à venda pelo Sympla. 

Com uma trajetória marcada pela inovação e pela construção de uma cultura empresarial sólida, Favarin é hoje referência nacional em desenvolvimento de lideranças e gestão de pessoas. A Escola Conquer, fundada por ele em 2016, já impactou mais de 4 milhões de alunos e se consolidou como um dos maiores cases de educação corporativa no país.

Durante sua palestra, Hendel irá compartilhar insights sobre como empresas de alta performance constroem culturas que inspiram e desenvolvem pessoas.

“A cultura de uma empresa é o reflexo das decisões diárias dos seus líderes. Se você quer uma cultura de crescimento, precisa primeiro cultivar líderes que cresçam.”, afirma Hendel.

A palestra promete provocar reflexões profundas sobre os desafios enfrentados por empresas que buscam crescer com consistência, engajamento e propósito. Para Hendel, o equilíbrio entre performance e humanidade é o grande diferencial competitivo.

O evento SERH 2025 reunirá profissionais de RH, líderes e gestores em busca de novas perspectivas para o futuro das organizações. A presença de Hendel Favarin reforça o compromisso do evento com temas estratégicos e inspiradores. 

Além da palestra, o SERH 2025 contará com oficinas focadas no desenvolvimento e na gestão de pessoas e lideranças e o case de sucesso da Intelbras, uma das maiores empresas de tecnologia do Brasil que vai compartilhar sua jornada em cultura, engajamento e desenvolvimento organizacional. 

Confira abaixo todas as oficinas do SERH 2025: 

Mente Saudável – Ferramentas Práticas para uma Vida Mais Feliz e Produtiva, com Silvana Fioravanti e Adelmo Amorim. 

 Liderança Inspiradora na Prática –  O Caminho para um Time de Resultados, com Rubia Staidel Santos 

 RH Ágil – Mindset Ágil no RH para impulsionar resultados, com Marcelo Maulepes. 

 Atualizações da NR1 – Como mapear Riscos Psicossociais e Impulsionar os Resultados, com Renata Jacob e Mylena Maulepes. 

 Comunicação Sem Barreiras – Integrando Gerações no Ambiente de Trabalho, com Monika Schlünzen Monguilhott e Mari Batista. 

 Cultura e Engajamento na Prática – O poder da gamificação e do trabalho em equipe nos resultados, com Tiago Barboza. 

Ajorpeme promove mutirão de coleta de Lixo Eletrônico nesta sexta-feira em Joinville.

Na próxima sexta-feira, 04/04, a Ajorpeme promove mais uma edição do E-Lixo, um mutirão de coleta de lixo eletrônico. A iniciativa é realizada pelo Instituto Ajorpeme, o braço social da entidade, e visa destinar os resíduos eletrônicos para o local correto. A ação acontecerá das 8h30 às 17h, em um stand no estacionamento da Ajorpeme. 

De acordo com o relatório "E-Waste Monitor" da Organização das Nações Unidas (ONU), o Brasil gerou aproximadamente 2,4 milhões de toneladas de lixo eletrônico em 2024, representando um aumento de 15% em relação ao ano anterior. Esse volume coloca o país como o quinto maior produtor mundial de resíduos eletrônicos. Apesar dessa quantidade expressiva, apenas cerca de 3% desses resíduos foram descartados de forma adequada, evidenciando desafios significativos na gestão e reciclagem desses materiais

Sabendo desse problema no descarte, a Ajorpeme através do seu Instituto realiza esse mutirão de arrecadação de lixo eletrônico de maneira periódica, para contribuir com a preservação do meio ambiente. Apenas no ano de 2024 o projeto E-Lixo arrecadou cerca de 6 toneladas de lixo eletrônico, a iniciativa aconteceu em Joinville, Araquari e Balneário Barra do Sul (cidades que a Ajorpeme atua).  

A iniciativa reforça o  compromisso com a sustentabilidade ambiental, um dos pilares do Instituto Ajorpeme, que promove ações sociais em prol da comunidade da região. Na ação podem ser descartados: aparelhos de TV, computadores, teclados e mouses, aparelhos de rádio, celulares e outros utensílios eletrônicos. Não podem ser descartados: pilhas, baterias e geladeiras.

“O E-Lixo é uma ação prática para o desenvolvimento sustentável destinando os resíduos eletrônicos  para um local adequado. Com este projeto executamos o pilar da sustentabilidade que é um dos valores do Instituto Ajorpeme, juntamente com o Empreendedorismo e a Empregabilidade.”, explicou o Vice-presidente responsável pelo Instituto Ajorpeme, Ricardo Faquini.